Spring til indhold

LEDELSE

Sådan bygger du tillid i omskiftelige teams

  • 8 min read

Når hastigheden og kompleksiteten er skruet op, og arbejdet foregår i forskellige konstellationer af ad hoc-teams, kan vi ikke samarbejde, som vi plejer. Men der er stadig brug for psykologisk sikkerhed og dermed tillid her og nu.